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大滩镇:精准考核助推重点工作高质量落实

 

    大滩镇坚持正向激励,充分发挥“每月一考核”的“指挥棒”作用,树立明确工作导向,全面推开“五个一”工作法,形成抓落实工作合力,助推各项重点工作高质量落实。
    最美人间四月天,田间地头春耕忙。连日来,大滩镇东大村百亩开心果基地抢抓农时,组织机械、人力全力做好苗木移栽前的准备工作。
    落实考核责任,必须聚焦实践实干实效。大滩镇结合工作实际,把考核指标和工作任务细化分解,责任到人,形成工作台账,并与各村签订责任书,立下“军令状”。“与各村签订工作责任书,按月进行考核,一项任务一项任务抓落实,一个节点一个节点抓推进,确保各项工作落实见效。”大滩镇镇长李世玺表示。
    新思路催生新变化,新举措绘出新画卷。今年,大滩镇根据民勤县“3+1”主导产业发展布局和苏武沙羊产业“五个一”工程,围绕脱贫攻坚、乡村振兴、产业发展、人居环境改善、平安建设、乡风文明等7个方面、13项重点工作,理思路明方向,找差距补短板,为全年工作发展开好头、起好步。
    “‘五个一’工作法的推行,使我们村两委班子成员服务群众主动性更强,与群众的距离更近。今年我村将围绕‘3+1’发展产业模式,建成甜美南瓜种植基地3000亩,发展肉羊养殖7500只,户均达到50只左右。同时继续搞好环境卫生整治工作,力争7月底前完成免检村的创建工作。”北东村党支部书记李述桢告诉记者。
    大滩镇精准解决好考什么、怎么考,以及考评结果怎么用等问题,通过考评传导履职尽责压力,进而形成人人有责、人人明责、人人担责、人人尽责的工作局面,激发干部干事创业的热情,营造创先争优的氛围,持续推动各项工作做细做实,为推进各项工作高质量落实,奠定良好基础。
    “通过一月一考核,使我们干部扛起干什么、谁来干、怎样干的责任,我将围绕农业服务工作,切实跟进技术服务,指导病虫害防治,为全镇农业产业发展提供技术指导。”大滩镇农机干部叶龙说。

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